Eine Stelle erstellen¶
Zugriff¶
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Schritt-für-Schritt-Bildanleitung
Dieser Ablauf (Erstellung der Stelle + Definition des Big-Five-Profils) ist mit Screenshots im herunterladbaren PDF-Leitfaden illustriert: 🇫🇷 Français · 🇬🇧 English
Formularfelder¶
| Feld | Pflichtfeld | Beschreibung |
|---|---|---|
| Titel (Französisch) | ✅ | z. B.: Chargé(e) de recrutement |
| Titel (Englisch) | ✅ | z. B.: Recruitment Officer |
| Abteilung | ❌ | z. B.: Personalabteilung |
| Beschreibung (Französisch) | ❌ | Kontext der Stelle, Hauptaufgaben |
| Beschreibung (Englisch) | ❌ | — |
Von Anfang an zweisprachig
Den englischen Titel bereits bei der Erstellung anzugeben, erleichtert den Fragebogenversand an internationale Kandidaten — sie erhalten den Link in ihrer Sprache.
Nach der Erstellung¶
Die Stelle wird mit Status Aktiv und ohne Big-Five-Profil erstellt. Der nächste Schritt ist, das Zielprofil zu definieren.